Roadmap Diversität und Inklusion

Roadmap Diversität und Inklusion

Die Roadmap Diversität und Inklusion ist entstanden im Rahmen des Projekts Jugend.Sprungbrett.Kultur
in Zusammenarbeit mit dem Netzwerk für Diversität und Inklusion in der kulturellen Jugendbildung.

Hier veröffentlichen wir den aktuellen Stand unserer Roadmap Diversität und Inklusion.

Zur Veröffentlichung der Roadmap geht es HIER.

 

Wirkbereiche der Roadmap - Zugänge, Pädagogische Praxis, Personal/Team, Organisation, Programm/Angebote, Nutzer*innen/Adressat*innen

 

Die Roadmap Diversität und Inklusion wurde 2021-2022 in dem von Jugend.Sprungbrett.Kultur koordinierten Netzwerk für Diversität und Inklusion in der kulturellen Jugendbildung gemeinsam mit Praktiker*innen aus Berliner Kinder- und Jugendeinrichtungen entwickelt.

Die Basis für die Entwicklung der Roadmap bildet die Auswertung einer sehr umfangreichen Online-Befragung zum Stand von Diversität und Inklusion in den Berliner Einrichtungen der kulturellen Jugendbildung, die 2020 durchgeführt wurde und die durch die praxisbezogene Erfahrung und diversen Blickwinkel der beteiligten Akteur*innen der vielfältigen Träger- und Einrichtungslandschaft der Berliner Kinder- und Jugendeinrichtungen ergänzt wird.

Die einzelnen Einrichtungen sind mit ihren unterschiedlichen Aktivitäten und Bemühungen für eine diversitätsorientierte Öffnung Teil eines landesweiten Gesamtprozesses.

Um der Komplexität von Diversität und Inklusion und der sich daraus ableitenden Aufgabe gerecht zu werden, wurden gemeinsam sechs Wirkbereiche definiert: Zugänge; Nutzer*innen / Adressat*innen; Angebot / Programm; Pädagogische Praxis; Personal / Team und Organisationsstruktur / Organisationskultur.

Die Roadmap soll als Leitfaden und Orientierung zur diversitäts- und inklusionsorientierten Öffnung der Berliner Einrichtungen der kulturellen Jugendbildung dienen und so das große Querschnittsthema „Diversität und Inklusion“ in konkrete, messbare, aktivierende und realistisch terminierte Maßnahmen der Organisations-, Qualitäts-, Angebots- und Personalentwicklung aufschlüsseln.  

Dazu gehört ein periodisierter Zeitplan, in dem Zielpunkte definiert, sowie Meilensteine und Leitlinien festgehalten werden, der dann an die Entwicklung in den einzelnen Einrichtungen angepasst werden kann. Darüber hinaus bietet Jugend.Sprungbrett.Kultur den Netzwerkmitgliedern seit Herbst 2022 als Pilotprojekt ein Starterpaket individuelle Prozessbegleitung sowie ein Starter-Kit Vor-Ort-Check Barrierefreiheit an. 

Gerade in Anbetracht großer landesweiter Vorhaben wie der Umsetzung des Kinder- und Jugendstärkungsgesetzes und der geplanten Sanierung und Neubau von Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtungen kann die Expertise des Projekts Jugend.Sprungbrett.Kultur und des Netzwerks für Diversität und Inklusion in der kulturellen Jugendbildung dazu genutzt werden, einen Beitrag zu leisten, um notwendige Wandlungsprozesse anzustoßen.

Danksagung

Die Roadmap hätte ohne die aktive Unterstützung unserer Netzwerkpartner*innen nicht zustande kommen können, daher möchten wir uns besonders herzlich bei all denjenigen bedanken, die sich maßgebend bei der Entwicklung der Roadmap mit ihren Erfahrungen und Kompetenzen eingebracht und beteiligt haben:

Alte Feuerwache e.V.; JugendKulturService; TUSCH Berlin; FEZ Berlin; Jugend im Museum e.V.; Gesellschaft für Sport und Jugendsozialarbeit (GSJ); Ramba Zamba e.V.; Weinmeisterhaus (WeTeK); Sprühlinge e.V.; Cabuwazi; Bezirksamt Marzahn-Hellersdorf.

Muna Aikins hat den Prozess der Roadmap-Entwicklung nicht nur inhaltlich begleitet und bereichert, sondern auch dessen Ergebnisse in Form der vorliegenden Roadmap konzeptionell zusammengeführt. Herzlichen Dank für diesen herausragenden Einsatz!

Kontakt Projektbüro:            

Rowan de Freitas (kein Pronomen)
Projektleitung 
rowantaradefreitas@lkj-berlin.de

Beate Kriszio (sie/ihr)
Projektleitung 
beate.kriszio@lkj-berlin.de@lkj-berlin.de

Kerti Puni-Specht (sie/ihr)
Projektassistenz
kerti.puni-specht@lkj-berlin.de

Sie erreichen uns:

☏ Tel: 030/ 98 38 99 35 - Fax: 030/ 29 66 87 70
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